管理者是指在组织中直接监督和指导他人工作的人,管理者通过其职位和知识,对组织负有贡献的责任,因而能够实质性的影响该组织经营及达成成果的能力者。现代观点强调管理者必须对组织负责,而不仅仅是权力。管理者层次可以分为哪几层?管理者又可以扮演哪些角色呢?让我们跟随视频的讲解,一同来找寻答案吧。

罗文豪

罗文豪,中国人民大学商学院管理学博士。曾在美国新泽西州立大学罗格斯商学院从事访问研究。从事管理学学习、研究、咨询和教学近十年,对于中西方管理学科的发展有着深刻的理解和厚重的积累,教学中尤其重视结合生活实例和企业案例来理解抽象的学术概念。

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