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简介
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两宋治国中的管理学
17课时
领导力更新之乾淳之治
公司治理之庆历新政(上)
公司治理之庆历新政(下)
沟通管理之王安石变法(上)
沟通管理之王安石变法(下)
跨文化管理之澶渊之盟(上)
跨文化管理之澶渊之盟(下)
品牌定位之宋理学说(上)
品牌定位之宋理学说(下)
团队管理之岳飞冤案(上)
团队管理之岳飞冤案(下)
危机管理之靖康之难(上)
危机管理之靖康之难(下)
文化管理之崖山精神(上)
文化管理之崖山精神(下)
战略管理之杯酒释兵权(上)
战略管理之杯酒释兵权(下)
我们知道,宋孝宗继位之后,好似宋朝被打了一剂强心针,出现一丝曙光。但是,这种情况并没有维持很久。孝宗之后的宋朝皇帝均是君弱臣强,权力一度落到奸臣手中。而在这期间,宋理宗是更心有余而力不足的一个典型。
阎雨
阎雨,管理哲学博士、博士后。现任北京大学政府管理研究中心执行主任,兼任北京大学传统文化与现代管理基金管委会副主任等。
两宋治国中的管理学
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